6693-作者:陈川湘

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R=R1(-1):角色在规则下必须做的事,数学逻辑特征值为(-1,0),R1(-1)意思为违反了规则范围内的事情,属于角色责任低阶的表现。比如:公司规定九点上班,小王九点半上班,小王迟到属于必须做的事情没有做到,属于R1(-1)。

(该文章未经方老师改编)

职场现象:

某公司销售部小甲,为了提高销量,未经上级同意擅自向客户报价并促成交易,但当日销量受市场大环境影响并不理想。

责任现象分析:

责任主体:小甲

责任客体:公司

客体评价主体:

R1(-1),未经上级同意擅自向客户报价并促成交易;

R2(L),当日销量受市场大环境影响并不理想。

在职场中,我们经常看到冒着违规风险(甚至违法)去达成某个目标(业绩)的现象。从责任动力学角度来看,这是最得不偿失的做法,堪称职场大忌。

责任总公式:Ra(L) + Rb(H)=|-1,0|

R1(-1)+R2(L)=-1;反映为二次责任熵,熵为最大,职场大忌!

R1(-1)解释:R1角色责任,必须做。角色在规则下必须做的事,数学逻辑特征值为(-1,0),R1(-1)意思为违反了规则范围内的事情,属于角色责任低阶的表现。比如:公司规定九点上班,小王九点半上班,小王迟到属于必须做的事情没有做到,属于R1(-1)。

R2(L)解释:R2能力责任,努力做,做一件事情的结果会有程度性的差异,R2(L)是指在做一件事情的过程中,虽然达成了目标,可是离最好还差很远。比如:公司这个月定的指标为10万,小王勉强做到了10万零500,小王的行为属于能力责任低阶R2(L)体现。



本文责任现象学系统分析

Responsibility phenomenon

责任总公式:R1(-1,0)+R2(0~N)+R3(0,+1)+R4(C/c)=1

所属责任现象:责任第一现象(一个责任主客体)

责任单位:R=R1(-1)

本文责任思维模型:理性行动“四做原理”

责任思维工具描述:必须做,努力做,应该做,选择做

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